В інтересах зміцнення відкритого і дружнього середовища, ми, як учасники та супроводжувачі, зобов'язуємось приймати участь в розбудові нашого проєкту та спільноти навколо нього, уникаючи будь-яких образ та притискань в залежності від віку, статури, особливих потреб, етнічної та гендерної приналежності, самовираження, досвіду, національності, зовнішнього вигляду, раси, сексуальної самоідентифікації та орієнтації.
Приклади поведінки, які сприяють створенню сприятливих умов:
- Використання доброзичливої та зрозумілої мови
- Повага до різних точок зору та досвіду
- Ввічливе сприйняття конструктивної критики
- Зосередження уваги на тому, що краще для спільноти
- Демонстрація співпереживання по відношенню до інших членів спільноти
Приклади неприпустимої поведінки до інших учасників:
- Використання виразів і зображень сексуального характеру, небажана увага сексуального характеру чи вислови
- Тролінг, образливі/принизливі коментарі або персональні чи політичні випади
- Публічні чи приватні домагання
- Оприлюднення приватної інформації інших осіб, наприклад поштової чи електронної адреси, без явної на те згоди
- Інша поведінка, яка обґрунтовано може вважатись недоречною в професійному оточенні
Супроводжувачі проєкту несуть відповідальність за роз'яснення стандартів прийнятної поведінки, і від них очікується належне і справедливе виправлення у відповідь на будь-які випадки неприйнятної поведінки.
Супроводжувачі проєкту несуть відповідальність та мають право вилучати, змінювати або відхиляти коментарі, коміти, код, зміни у вікі, записи та інший вклад в проєкт, що не відповідає Кодексу поведінки, чи блокувати тимчасово або назавжди будь-якого учасника за його поведінку, якщо вони вважають такі дії недоцільними, загрозливими, образливими або шкідливими.
Цей Кодекс поведінки застосовується як в середині проєкту, так і публічно, коли особа представляє проєкт або його спільноту. Приклади представлення проєкту або його спільноти включають використання офіційної адреси електронної пошти, публікації в соціальних мережах від імені проєкта, або виступи на онлайн чи оффлайн подіях в якості представника проєкту. Способи представництва можуть бути уточнені супроводжувачами проєкта.
Про випадки образливого або іншого неприпустимого поводження можна повідомити, надіславши листа до команди проєкта. Всі скарги будуть розглянуті та перевірені, що призведе до реакції, що вважається необхідною і доцільною відповідно до обставин. Команда проєкту зобов'язується зберігати конфіденційність позивача. Інші деталі щодо правозастосування можуть оприлюднюватись окремо.
Супроводжувачі проєкту, які не дотримуються або порушують Кодекс поведінки, можуть зіткнутися з тимчасовими або постійними наслідками, які визначені членами керівництва проєкту.
Цей Кодекс поведінки заснований на Пакті про участь, версії 1.4, що знаходиться за адресою https://www.contributor-covenant.org/uk/version/1/4/code-of-conduct.html