fix: wording

packages/app/src/api/core-domain/infra/mail/templates.tsx

@@ -11,7 +11,7 @@ const { renderToStaticMarkup } = require("react-dom/server");
 const MailHeader = () => (
   <header style={{ display: "flex", alignItems: "center", marginBottom: "20px", fontFamily: "arial, sans-serif" }}>
     <img
-      src={"https://egapro.travail.gouv.fr/logo.png"}
+      src={`${config.host}/logo-ministere.png`}
       alt="Egapro Logo"
       style={{ maxWidth: "150px", marginRight: "20px" }}
     />
@@ -163,7 +163,7 @@ ${config.api.mailer.signature}`,
     ),
 });
 
-export const declaration_receipt = (url: string, { declaration }: DeclarationOpmc): MailTemplate => ({
+export const declaration_receipt = (url: string, { declaration }: DeclarationOpmc, host: string): MailTemplate => ({
   subject: "Egapro - Déclaration de l’index égalité professionnelle femmes-hommes",
   text: `Madame, Monsieur,
 
@@ -293,8 +293,7 @@ Les services de l’administration du travail.
           </p>
           <p>
             Vos déclarations transmises sont disponibles dans votre espace personnel sur le site Egapro, menu "Mes
-            déclarations" :{" "}
-            <a href="https://egapro.travail.gouv.fr/mon-espace/mes-declarations">Accéder à mon espace</a>
+            déclarations" : <a href={`${host}/mon-espace/mes-declarations`}>Accéder à mon espace</a>
           </p>
           <p>
             Pour tout renseignement utile, vous pouvez contacter votre référent égalité professionnelle femmes-hommes au
@@ -382,7 +381,7 @@ Les services de l’administration du travail.
     ),
 });
 
-export const balancedRepresentation_receipt = (url: string, year: number): MailTemplate => ({
+export const balancedRepresentation_receipt = (url: string, year: number, host: string): MailTemplate => ({
   subject: "Egapro - Déclaration des écarts éventuels de représentation femmes‑hommes dans les postes de direction",
   text: `Madame, Monsieur,
 
@@ -420,8 +419,7 @@ Les services de l’administration du travail.
           </p>
           <p>
             Vos déclarations transmises sont disponibles dans votre espace personnel sur le site Egapro, menu "Mes
-            déclarations" :{" "}
-            <a href="https://egapro.travail.gouv.fr/mon-espace/mes-declarations">Accéder à mon espace</a>
+            déclarations" : <a href={`${host}/mon-espace/mes-declarations`}>Accéder à mon espace</a>
           </p>
           <p>
             Pour tout renseignement utile, vous pouvez contacter votre référent égalité professionnelle femmes‑hommes au

packages/app/src/api/core-domain/useCases/SendDeclarationReceipt.ts

@@ -57,6 +57,7 @@ export class SendDeclarationReceipt implements UseCase<Input, void> {
         },
         url,
         declaration,
+        config.host,
       );
 
       if (rejected.length) {

packages/app/src/api/core-domain/useCases/SendRepresentationEquilibreeReceipt.ts

@@ -61,6 +61,7 @@ export class SendRepresentationEquilibreeReceipt implements UseCase<Input, void>
         },
         url,
         year,
+        config.host,
       );
 
       if (rejected.length) {

packages/app/src/app/(default)/index-egapro/declaration/[siren]/[year]/RecapDeclaration.tsx

@@ -28,6 +28,8 @@ export const RecapDeclaration = ({ déclaration, edit, displayTitle }: Props) =>
     postalCode: entreprise?.codePostal,
     city: entreprise?.commune,
     countryIsoCode: entreprise?.codePays,
+    county: entreprise?.département,
+    region: entreprise?.région,
     siren: entreprise?.siren || "",
     nafCode: entreprise?.codeNaf as CodeNaf,
     workforce: {

packages/app/src/app/(default)/index-egapro/simulateur/(funnel)/(indicateurs2ou3)/Form.tsx

@@ -202,7 +202,8 @@ export const Indic2or3Form = ({ indicateur }: Indic2or3FormProps) => {
               description={
                 <p>
                   La notion de promotion correspond au passage à un niveau ou coefficient hiérarchique supérieur.
-                  L'indicateur n'est pas calculable:
+                  <br />
+                  L'indicateur est calculé par catégorie socio-professionnelle.
                   <br />
                   L'indicateur n'est pas calculable si aucune promotion n'est intervenue au cours de la période de
                   référence annuelle considérée ou si l'effectif total retenu est inférieur à 40% de l'effectif total
@@ -229,7 +230,7 @@ export const Indic2or3Form = ({ indicateur }: Indic2or3FormProps) => {
               <FormLayout>
                 <RadioOuiNon
                   legend={`Y a-t-il eu des ${
-                    indicateur === 2 ? "augmentations individuelles (hors promotions)" : "promotions individuelles"
+                    indicateur === 2 ? "augmentations individuelles (hors promotions)" : "promotions"
                   } au cours de la période de référence annuelle considérée ? *`}
                   name="calculable"
                   triggerValidation={true}
@@ -283,9 +284,10 @@ export const Indic2or3Form = ({ indicateur }: Indic2or3FormProps) => {
                         informations: (
                           <>
                             <p>
-                              L’écart de taux d’augmentations est calculé, en %, pour chacune des catégories
-                              socio-professionnelles, en soustrayant le pourcentage de femmes augmentées à celui des
-                              hommes augmentés.
+                              L’écart de taux {indicateur == 2 ? "d’augmentations" : "de promotions"} est calculé, en %,
+                              pour chacune des catégories socio-professionnelles, en soustrayant le pourcentage de
+                              femmes {indicateur == 2 ? "augmentées" : "promues"} à celui des hommes{" "}
+                              {indicateur == 2 ? "augmentés" : "promus"}.
                             </p>
                             <p>
                               Les écarts obtenus sont multipliés par le ratio de l’effectif de la catégorie

packages/app/src/app/(default)/index-egapro/simulateur/(funnel)/effectifs/Form.tsx

@@ -268,7 +268,7 @@ export const EffectifsForm = () => {
                   "Les caractéristiques individuelles (CSP, âge) sont appréciées au dernier jour de la période de référence ou au dernier jour de présence du salarié dans l’entreprise.",
               },
               {
-                label: "Nombre de salariés (en effectif physique) *",
+                label: "Nombre de salariés (en effectif physique)*",
                 subCols: [
                   {
                     label: "Femmes",

packages/app/src/app/(default)/index-egapro/simulateur/(funnel)/indicateur1/CSPModeTable.tsx

@@ -119,7 +119,23 @@ export const CSPModeTable = ({ computer, staff }: CSPModeTableProps) => {
       )}
       <AlternativeTable
         withTooltip
-        header={getCommonHeader({ firstColumnLabel: "Catégorie socio-professionnelle" })}
+        header={[
+          ...getCommonHeader({ firstColumnLabel: "Catégorie socio-professionnelle" }),
+          {
+            label: "Tranche d’âge",
+          },
+          {
+            label: "Nombre de salariés (en effectif physique)*",
+            subCols: [
+              {
+                label: "Femmes",
+              },
+              {
+                label: "Hommes",
+              },
+            ],
+          },
+        ]}
         body={categories.map((categoryName, categoryIndex) => {
           register(`remunerations.${categoryIndex}.name`, { value: categoryName });
 

packages/app/src/app/(default)/index-egapro/simulateur/(funnel)/indicateur1/OtherModesTable.tsx

@@ -74,11 +74,52 @@ export const OtherModesTable = ({ computer, defaultRemunerations }: OtherModesTa
       <AlternativeTable
         withTooltip
         classeName={fr.cx("fr-mb-1w")}
-        header={getCommonHeader({
-          firstColumnLabel: "Niveau ou coefficient hiérarchique *",
-          firstColumnInformations:
-            "Les caractéristiques individuelles (niveau ou coefficient hiérarchique, âge) sont appréciées au dernier jour de la période de référence annuelle considérée ou au dernier jour de présence du salarié dans l’entreprise.",
-        })}
+        header={[
+          ...getCommonHeader({
+            firstColumnLabel: "Niveau ou coefficient hiérarchique *",
+            firstColumnInformations:
+              "Les caractéristiques individuelles (niveau ou coefficient hiérarchique, âge) sont appréciées au dernier jour de la période de référence annuelle considérée ou au dernier jour de présence du salarié dans l’entreprise.",
+          }),
+          {
+            label: "Tranche d’âge",
+            informations:
+              "Les caractéristiques individuelles (niveau ou coefficient hiérarchique, âge) sont appréciées au dernier jour de la période de référence annuelle considérée ou au dernier jour de présence du salarié dans l’entreprise.",
+          },
+          {
+            label: "Nombre de salariés (en effectif physique)*",
+            subCols: [
+              {
+                label: "Femmes",
+              },
+              {
+                label: "Hommes",
+              },
+            ],
+            informations: (
+              <>
+                <p>
+                  Il s'agit de l’effectif des salariés à prendre en compte pour le calcul des indicateurs, qui est
+                  apprécié en effectif physique sur la période de référence annuelle considérée.
+                </p>
+                <p>Ne sont pas pris en compte dans l’effectif :</p>
+                <ul>
+                  <li>les apprentis,</li>
+                  <li>les titulaires d’un contrat de professionnalisation,</li>
+                  <li>
+                    les salariés mis à la disposition de l’entreprise par une entreprise extérieure (dont les
+                    intérimaires),
+                  </li>
+                  <li>les expatriés,</li>
+                  <li>les salariés en pré-retraite,</li>
+                  <li>
+                    les salariés absents plus de 6 mois sur la période de référence annuelle considérée (arrêt maladie,
+                    congés sans solde, CDD inférieur à 6 mois etc.).
+                  </li>
+                </ul>
+              </>
+            ),
+          },
+        ]}
         body={remunerationsFields.map<AlternativeTableProps.BodyContent>(
           (remunerationsField, remunerationsFieldIndex) => {
             return {

packages/app/src/app/(default)/index-egapro/simulateur/(funnel)/indicateur1/tableUtil.tsx

@@ -22,44 +22,6 @@ export const getCommonHeader = ({
     label: firstColumnLabel,
     informations: firstColumnInformations,
   },
-  {
-    label: "Tranche d’âge",
-    informations:
-      "Les caractéristiques individuelles (niveau ou coefficient hiérarchique, âge) sont appréciées au dernier jour de la période de référence annuelle considérée ou au dernier jour de présence du salarié dans l’entreprise.",
-  },
-  {
-    label: "Nombre de salariés (en effectif physique) *",
-    subCols: [
-      {
-        label: "Femmes",
-      },
-      {
-        label: "Hommes",
-      },
-    ],
-    informations: (
-      <>
-        <p>
-          Il s'agit de l’effectif des salariés à prendre en compte pour le calcul des indicateurs, qui est apprécié en
-          effectif physique sur la période de référence annuelle considérée.
-        </p>
-        <p>Ne sont pas pris en compte dans l’effectif :</p>
-        <ul>
-          <li>les apprentis,</li>
-          <li>les titulaires d’un contrat de professionnalisation,</li>
-          <li>
-            les salariés mis à la disposition de l’entreprise par une entreprise extérieure (dont les intérimaires),
-          </li>
-          <li>les expatriés,</li>
-          <li>les salariés en pré-retraite,</li>
-          <li>
-            les salariés absents plus de 6 mois sur la période de référence annuelle considérée (arrêt maladie, congés
-            sans solde, CDD inférieur à 6 mois etc.).
-          </li>
-        </ul>
-      </>
-    ),
-  },
   {
     label: "Effectifs valides",
     informations:

packages/app/src/app/(default)/mon-espace/les-entreprises/SirenInput.tsx

@@ -35,7 +35,7 @@ export const SirenInput = ({ loadedSiren }: { loadedSiren?: string }) => {
     <Grid>
       <GridCol sm={3}>
         <Input
-          label="SIREN"
+          label="Numéro Siren de l'entreprise"
           disabled={disabled}
           nativeInputProps={{ onChange: event => setCurrentSiren(event.target.value), value: currentSiren }}
         />

packages/app/src/app/(default)/mon-espace/mes-declarations/SelectSirenStaff.tsx

@@ -60,7 +60,7 @@ export const SelectSirenStaff = ({ currentSiren }: { currentSiren?: string }) =>
       <Grid>
         <GridCol sm={3}>
           <Input
-            label="Siren"
+            label="Numéro Siren de l'entreprise"
             state={errors.siren && "error"}
             stateRelatedMessage={errors.siren?.message}
             nativeInputProps={{

packages/app/src/app/(default)/representation-equilibree/transmission/page.tsx

@@ -83,8 +83,9 @@ const Transmission = () => {
                 title="Avez-vous déclaré l’index égalité professionnelle F/H ?"
                 desc={
                   <>
-                    Toutes les entreprises d’au moins 50 salariés doivent calculer et publier leur Index de l’égalité
-                    professionnelle entre les femmes et les hommes, chaque année au plus tard le 1er mars.
+                    Toutes les entreprises et unités économiques et sociales (UES) d’au moins 50 salariés doivent
+                    calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, chaque
+                    année au plus tard le 1er mars.
                   </>
                 }
                 imageUrl={questionImg.src}

packages/app/src/common/core-domain/domain/valueObjects/declaration/indicators/NotComputableReasonExecutiveRepEq.ts

@@ -18,8 +18,8 @@ export namespace NotComputableReasonExecutiveRepEq {
   }
 
   export const Label = {
-    [Enum.AUCUN_CADRE_DIRIGEANT]: "Aucun cadre dirigeant",
-    [Enum.UN_SEUL_CADRE_DIRIGEANT]: "Il y a aucun cadre dirigeant",
+    [Enum.AUCUN_CADRE_DIRIGEANT]: "Il y a aucun cadre dirigeant",
+    [Enum.UN_SEUL_CADRE_DIRIGEANT]: "Il y a un seul cadre dirigeant",
   } as const;
 
   export type Label = typeof Label;